中国“千人计划”将引发最大海归热潮，以下申请攻略不可错过！-乔瞧迪拜车坛影协

最近几年，中国逐渐认识到人才的重要性，因此寇哥骑行网，为了吸引很多外籍华人回国，出台了一系列对于海外华人的政策。今天，就带大家看一下，最近几年，中国政府到底出台了哪些针对海外人才的政策......
最为大众所熟知的恐怕便是“千人计划”了
什么是“千人计划”
自从2008年开始赵少康，中国开始实施的“千人计划”让越来越多的留学生选择学成后回国工作何昕霖。
海外高层次人才引进计划简称“千人计划”，主要是围绕国家发展战略目标，从2008年开始，用5—10年的时间，引进2000名左右的人才。
同时，各李政颖省（区、市）也结合本地区的实际情况，有针对性地引进一批海外高层次人才，也就是地方“百人计划”。
为什么实施“千人计划”
其实海外人才一直都是中国国家建设的重要力量。
在建国之初，就有以钱学森、李四光、邓稼先、吴文俊等杰出科学家为代表的海外留学人才回国托合齐，为发展新中国的工业、科研、教育和国防建设事业建立了卓越功勋。
后来随着改革开放的实施，越来越多的人选择出国深造，学成后有很多优秀的人才就留在当地，学习了很多先进的科技和知识。
但随着年龄的增长或者是其他一些原因，很多的人希望能落叶归根，但又怕回国后自己的才华被埋没。
对中国来讲，国家想要发展高精尖的科技就需要这些掌握先进技术的人，所以为了吸引这些人回国，便出台了一系列的福利政策来吸引他们。
“千人计划”引进人才的条件
1、一般应在海外取得博士学位，原则上不要超过55岁。
2、引进后每年在国内工作一般不少于6个月。
以下条件符合其中一条：
1、在国外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者；
2、在国际知名企业和金融机构担任高级职务的专业技术人才和经营管理人才；
3、拥有自主知识产权或掌握核心技术，具有海外自主创业经验，熟悉相关产业领域和国际规则的创业人才；
4、国家急需紧缺的其它高层次创新创业人才。
不符合上面这些条件的小伙伴也不要灰心，如果你想要回国工作的话，可以申请教育部“长江学者奖励计划”、中科院“百人计划”、自然科学基金委“国家杰出青年科学基金”，以及其他部门和各省、区、市的人才引进项目~
“千人计划”人才的工作待遇
中国给符合条件的海外人才提供什么样的工作待遇呢？
1、引进人才可担任高等院校、科研院所、中央企业、国有商业金融机构一定的领导职务或专业技术职务；
2、可担任国家重大科技专项、863、973、自然科学基金等项目负责人；
3、可申请政府部门的科技资金、产业发展扶持资金等，用于在中国境内开展科学研究或生产经营活动；
4、可参与国家重大项目咨询论证、重大科研计划和国家标准制订、重点工程建设等工作；
5、担任项目负责人的引进人才，在规定的职责范围内，有权对经费使用、人员聘任等作出决定；
6、可参加国内各种学术组织，参加中国科学院院士（外籍院士）、中国工程院院士（外籍院士）评选；
7、可作为各类政府奖励候选人。
“千人计划”人才的生活福利
在生活方面假面舞团，中国也给海外人才提供了一些列福利。比如：
1、外籍引进人才及其随迁外籍配偶和未成年子女，可办理《外国人永久居留证》拶刑，或2—5年有效期的多次往返签证；
2、具有中国国籍的引进人才noob，可不受出国前户籍所在地的限制，选择在国内任一城市落户；

3、中央财政给予引进人才每人人民币100万元的一次性补助（视同国家奖金，免征个人所得税）；
4、享受医疗照顾人员待遇；引进人才及其配偶、子女，可参加中国境内各项社会保险，包括基本养老、基本医疗、工伤保险等；
5、可不受居住年限等条件限制，购买自用商品住房一套；
6、5年内境内工资收入中的住房补贴、伙食补贴、搬迁费、探亲费、子女教育费等，按照国家税收法律法规的有关规定，予以税前扣除，等等。
海外人才如何申请“千人计划”
海外人才需要与各个事业平台的用人单位进行双向选择，签订工作合同或达成引进意向后，即可进行申报。
申报基本程序：
1、用人单位向有关部门申报。海外人才需提供个人的相关证明材料，主要是科研业绩或创业成就，回国（来华）后的工作设想，包括创新创业的内容、目标、方案以及现有基础、团队等情况，也可提出工作条件等方面的特殊要求。
2、有关部门组织专家进行评审和综合遴选。
3、中组部会同有关部门组成海外高层次人才引进工作小组（设海外高层次人才引进工作专项办公室负责日常工作），对拟引进人选进行审批。

当然斗破之萧寒，符合条件的人才可以自荐哦~
人力资源和社会保障部、国家外专局、全国青联、中国科协、欧美同学会等部门和单位的网站，设有专门的对外联系窗口，提供相关的信息服务，接受海外人才自荐沙海魔怪。
在“千人计划”的基础之上，中国又出台了“万人计划”，“千人计划”是引进高层次人才东甲岛，“万人计划”则是立足国内培养支持高层次人才，两个计划是并行实施，协同推进。
外籍人才准证放宽政策
2015年8月吴铮真，上海市政府正式公布《关于服务具有全球影响力的科技创新中心建设 实施更加开放的海外人才引进政策的实施办法（试行）》。
根据新政，经认定的外籍高层次人才持《推荐函》头师傅一体，可申办5年有效期的工作类居留许可；工作满3年后安徒生讲故事，经用人单位推荐，可申请《外国人永久居留证》。

这个政策还规定：
1、简化外籍高层次人才中国绿卡办理程序，缩短申办周期至90天。
2、简化外籍高层次人才签证及居留办理程序，对经本市人社部门认定的外籍高层次人才和紧缺急需专门人才申请R字签证和居留权限，争取开辟专门通道。
3、开展在沪外国留学生毕业后直接留沪就业试点，对在上海地区高校取得硕士及以上学位且在上海自贸区、大张江园区就业的外国留学应届毕业生蔡剑忠，可直接申办外国人就业手续和工作类居留证件。
4、为长期在沪工作外籍人才提供便利，对需要长期在沪工作的企业外籍法人代表、外籍高级管理人才以及掌握核心技术、关键技术的专业技术人才，经本市人社部门认定后，可优先办理2年-5年有效期的《外国专家证》。

5、建立《外国人就业证》和《外国专家证》一门式受理窗口，对符合条件的人才优先办理《外国专家证》，余超颖消除重复办理和就业年龄限制现象。降低科技创新创业人才申请本市海外人才居住证（B证）条件，延长B证有效期限最高到10年。
6、完善居住证转办户籍政策，对通过市场主体评价且符合一定条件的创业人才、创业投资管理运营人才、企业科技和技能人才、创新创业中介服务人才及其核心团队，居住证转办户口年限可由7年缩短为5年至2年。
不过剑帝加点，需要注意的是，这个政策只针对华人发放，也就是说非中国血统人士不能申请！
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